 指控性侵 时间回到去年夏天。8月7日晚间，一则来自阿里巴巴实名认证员工周某的自述贴引爆公司内网，发帖人指控被男领导王某文强制要求去济南出差，陪酒，被男客户带到其他无人包间猥亵，“男领导当夜带着避孕套四次进入房间对我进行侵犯。” 指控强奸、被迫出差，被灌酒，舆论就此引爆，事件很快发酵，网友还扒出涉事女员工周某在公司向高层领导反馈无果，曾前往公司食堂发传单维权。 当晚，阿里巴巴即回应称，对此事绝不容忍，该女员工已报警，涉嫌员工王某文已停职接受警方调查。第二日一早，阿里宣布辞退王某文永不录用。同日，济南华联超市也就此回应称，涉事员工即帖子中所述的男商户张某已被辞退。 济南市公安局随后对外宣布成立工作专班调查，舆论爆发五天后热度不减，去年8月14日，济南警方正式对外发布详细案情调查。根据警方通报称，该案发生于7月27日晚，当日阿里巴巴员工王某文、周某等4人到济南华联超市洽谈业务并签约，阿里巴巴员工4人当晚宴请济南华联超市张某等4人，包括涉案人周某、王某文、张某在内，8人于济南中海环宇城渔家灯火聚餐，7月28日上午，周某认为自己可能在醉酒状态下被人侵害，与丈夫通话后于中午报警，称自己回酒店时有男同事单独进入房间，“可能发生了一些事情。”当日槐荫区公安分局以刑事案件立案。
资料图 案件调查并不顺利，济南警方在通报中直陈案情复杂，并将立案审查时间延期30天。南都记者得知的一个细节是，当事人周某在报警时为退房之后，房间内已被打扫，这意味着证据缺失，主要涉案人王某文曾配合警方调查，但因证据不足，24小时后被释放。 侦查过程中，涉案人张某进入警方视野。据警方通报，8月4日，周某再次选择了补报警称，“7月27日晚上，我在济南市市区中海环宇城渔家灯火饭店内与同事领导吃饭时，因醉酒被人猥亵。” 8月14日，警方通报证实了周某被强制猥亵。据通报，涉案人王某文当晚四次出入周某房间，第一次为送其至房间休息，第二次为受同事嘱托返回酒店查看周某是否安全并在房间内实施了强制猥亵行为，第三次为受周某同事嘱托再返回酒店向同事确认周某安全，第四次则为返回酒店取自己遗忘在周某房间的雨伞。 警方通报涉案的张某则在7月27日晚宴请时，在周某醉酒呕吐后共同返回包间时对周某实施了强制猥亵行为，第二日早上7点14分，在周某与张某联系告知房间号后，张某进入酒店房间再次对其实施强制猥亵，二人均因涉嫌强制猥亵罪被立案侦查并刑事拘留。 上司“无罪” 因周某此前控诉上司王某文四次带着避孕套进入房间实施侵害，舆论普遍认为周某指控上司涉嫌强奸，但警方的通报却明确否认了这一点：经调查，没有证据证明有强奸犯罪实施。
资料图 不仅如此，济南警方在通报中还明确回应了周某此前发帖中所涉及的细节问题，比如未发现周某发帖所述被迫出差情况，且就餐期间无人强迫饮酒，当晚6人共饮近5瓶白酒，周某饮用白酒约350毫升。 在张某涉嫌强制猥亵一案中，警方通报还曾表述，为女方联系张某并告知其房间号码，这些细节迅速加速了舆论反转，网友指责周某说谎，夸大其实。 随后，涉案人王某文的妻子也在微博公开发声，称该案中是周某回酒店的途中主动亲吻抚摸丈夫，丈夫的脖子上甚至有草莓印，并称避孕套是女子主动要求购买，一时之间，设局说，谎言说，勾引说，受害人周某陷入了舆论漩涡。 让舆论进一步翻转的是，在王某文和张某因涉嫌强制猥亵罪被立案侦查后，去年9月6日，济南市槐荫区人民检察院发布通告，经依法审查认为，王某文不构成犯罪，未予以批捕，处以治安拘留15日，这样的结果在某种程度上更加剧了公众对周某不实指控的指责。 |
